[1]
Samsara, L. 2021. Manajemen Kinerja dalam Kerangka Flexible Working Arrangement: Pengalaman dari pelaksanaan WFH, Cascading Target Kinerja Harian. Jejaring Administrasi Publik. 13, 1 (Sep. 2021), 1–17. DOI:https://doi.org/10.20473/jap.v13i1.29351.