Shalahuddin, A. and Marpaung, B. P. (2016) “Pengaruh Kompensasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Perantara”, Jurnal Manajemen Teori dan Terapan| Journal of Theoretical and Applied Management, 7(1). doi: 10.20473/jmtt.v7i1.2685.